Deputetët zviceranë kanë miratuar masën për të rritur shumën e ndihmës financiare për fëmijët dhe të rinjtë, por kush saktësisht ka të drejtë për përfitime familjare në Zvicër?

Për të kompensuar humbjen e fuqisë blerëse të familjeve, deputetët zviceranë miratuan masën për të rritur shumën e ndihmës financiare të paguar për fëmijët e mitur dhe ata deri në moshën 25 vjeç që ndjekin trajnime ose arsim të lartë.

Komisioni i Sigurimeve Shoqërore dhe Shëndetit Publik i Këshillit të Shteteve vendosi që në të ardhmen shtesat e fëmijëve të jenë të paktën 250 franga dhe ndihmat e trajnimit në të paktën 300 franga në muaj – 50 franga mbi udhëzimin aktual federal.

Aktualisht, 17 kantone paguajnë më shumë se minimumi federal – në Gjenevë, për shembull, ndihma familjare është 311 franga për fëmijë, dhe pagesa arsimore arrin në 415 franga.

Në Vaud, këto pagesa janë 340 dhe 440; në Zug 300 për secilin; dhe në Basel-City 275 për shtesën e fëmijëve dhe 325 për arsimin.

Kantonet ku këto përfitime tejkalojnë minimumin federal nuk do të kenë nevojë të rrisin kompensimin e tyre, ndërsa të gjithë të tjerët do të duhet të plotësojnë kufirin e ri.

Nuk është ende e qartë se kur do të zbatohen rregullat e reja, pasi Komisionit të Këshillit Kombëtar për Sigurimet Shoqërore dhe Shëndetin Publik duhet ende të hartojë një projekt rishikim të ligjit.

Kush është dhe do të jetë i përshtatshëm për këto përfitime?

Sipas qeverisë zvicerane, “ju keni të drejtën e ndihmës familjare nëse jeni i punësuar ose i vetëpunësuar, ose nëse nuk punoni dhe të ardhurat tuaja të tatueshme janë të ulëta (shifra e pragut mund të ndryshojë nga kantoni në kanton).

Ju nuk keni të drejtë për ndihmë familjare nëse jeni i regjistruar si i papunë. Megjithatë, në këtë rast ju mund të merrni një shtesë për përfitimin e papunësisë.

Në përgjithësi, paga juaj e papunësisë është e barabartë me 70 për qind të pagës suaj mesatare gjatë gjashtë muajve të mëparshëm.

Por ju do të kualifikoheni për një shtesë prej 10 përqind – domethënë 80 përqind të të ardhurave tuaja – nëse keni fëmijë në ngarkim më të vegjël se 25 vjeç.

A mund të aplikojnë shtetasit e huaj për këto përfitime?

Nëse keni një leje qëndrimi, keni punuar në Zvicër dhe keni kontribuar në skemën e sigurimeve shoqërore, atëherë mund ta merrni këtë ndihmë financiare nga autoriteti juaj lokal.

Në disa raste, punëtorët ndërkufitarë kanë të drejtë të marrin gjithashtu këto përfitime.

Për shembull, “nëse një person ka të drejtë për shtesa familjare sipas ligjit zviceran dhe fëmijët e tyre kanë vendbanimin jashtë vendit, ka rregulla të veçanta për dhënien e shtesave familjare”, sipas Zyrës Federale të Sigurimeve Shoqërore.

“Në raste të tilla, shtesat familjare paguhen vetëm nëse Zvicra është e detyruar ta bëjë këtë sipas një marrëveshjeje ndërkombëtare të sigurimeve shoqërore”.

Marrëveshje të tilla janë në fuqi me BE-në dhe shtetet e EFTA – Norvegjinë, Islandën dhe Lihtenshtajnin – megjithëse vetëm qytetarët e këtij vendi të fundit do të konsideroheshin si udhëtarë ndërkufitarë.

Për çfarë ndihme tjetër financiare kanë të drejtë rezidentët e huaj?

Këto pagesa, të quajtura zyrtarisht “Përfitime sociale për uljen e varfërisë”, përfshijnë sigurimin shëndetësor dhe shtesat për strehim.

Le të shohim së pari sigurimin shëndetësor, pasi kostot gjithnjë në rritje të primeve vendosin një barrë të konsiderueshme në buxhetet e familjeve.

Nëse keni të ardhura të ulëta dhe/ose fëmijë, ju kualifikoheni për këtë ndihmë. Megjithatë, përpara se të vendosni nëse do të merrni ndihmën, kantoni juaj i vendbanimit do të shikojë jo vetëm të ardhurat tuaja, por edhe çdo pasuri tjetër financiare që keni.

Pra, nëse të ardhurat tuaja janë të ulëta, por keni shumë para në bankë në formën e kursimeve ose investimeve të tjera, nuk do të kualifikoheni.

Në përgjithësi, kushdo që është me të ardhura të ulëta ose ka një numër të madh fëmijësh, mund të kualifikohet për prime të subvencionuara, megjithëse kriteret, si dhe shumat, mund të ndryshojnë nga një kanton në tjetrin.

Vini re, megjithatë, se subvencionet shtetërore zbatohen vetëm për sigurimin e detyrueshëm KVG / LaMal, jo për çdo politikë shtesë që blini.

Sa ulje do të merrni varet nga ‘shkalla e pagesës’ e kantonit tuaj, e cila zakonisht rritet me rritjen e tarifave të sigurimit.

Në Cyrih, për shembull, në vitin 2024 “1.2 miliardë franga do të jenë në dispozicion për reduktime të primit, që korrespondon me një rritje të kontributit prej 10 për qind krahasuar me vitin e kaluar”. tha kantoni.

Po banesa?

Personat me të ardhura të ulëta kanë të drejtë të subvencionojnë qiratë e tyre, siç përcaktohet nga autoritetet kantonale.

Në përgjithësi, për të kërkuar këtë ndihmë, ju duhet të provoni se jetoni në banesat më të lira në dispozicion në zonën tuaj. (Eshtë e panevojshme të thuhet, nëse banoni në një apartament luksoz, ose zotëroni pronë, nuk mund të kërkoni subvencionimin e qirasë.)

Nëse nuk e përmbushni këtë kusht të veçantë, do t’ju thuhet të lëvizni në akomodime më të lira përpara se të kërkoni ndonjë përfitim.

Përjashtimet nga ky rregull përfshijnë situata të tilla si një numër i madh i fëmijëve të mitur që jetojnë në familje, të cilat mund ta bëjnë zhvendosjen – domethënë gjetjen e një apartamenti të madh me një çmim më të lirë – joreale.

Siç është rasti me primet e sigurimit shëndetësor, shuma e subvencionit ndryshon sipas kantonit.

Çfarë ndihme tjetër mund të merrni?

Nëse, pavarësisht nga shtesat familjare, si dhe sigurimet shëndetësore dhe subvencionet për strehimin, gjendja juaj financiare është ende e tensionuar, mund të aplikoni për ndihmë sociale.

Sipas qeverisë, është “një përfitim i fundit për të parandaluar që njerëzit të bien në varfëri, i përcaktuar si 2,284 franga në muaj për një individ dhe 4,010 franga në muaj për një familje.

Autoritetet tuaja komunale do të shqyrtojnë gjendjen tuaj financiare përpara se të vendosin nëse keni të drejtë për ndihmë — dhe sa.

Por ndërkohë që të huajt mund të aplikojnë për këtë ndihmë, kjo do t’i përjashtojë ata nga marrja e nënshtetësisë zvicerane (nëse nuk paguajnë shumën totale përpara se të aplikojnë) dhe uljen, apo edhe revokimin e lejeve të tyre të punës.